Centro de Conciliación EPC
Otros de libre disposicion

Otros de libre disposicion

Materias civiles

Atencion de conflictos conciliables no listados expresamente, siempre que sean de libre disposicion.

Problema del cliente

Existe conflicto patrimonial conciliable que no encaja en una categoria estandar. Este escenario suele generar desgaste economico y personal, por lo que actuar temprano evita que el conflicto escale a etapas mas costosas.

Que es el servicio

Servicio flexible para materias de libre disposicion permitidas por la ley. Se orienta a resolver el problema de fondo mediante un acuerdo claro, ejecutable y alineado con la normativa vigente.

Como funciona

Se delimita el conflicto, se valida su conciliabilidad y se conduce audiencia para acuerdo. Durante la audiencia, el conciliador facilita el dialogo, ordena propuestas y ayuda a construir compromisos medibles.

Beneficios reales

  • Ahorro de tiempo frente a un juicio ordinario y menor exposicion a demoras procesales.
  • Mayor control sobre el acuerdo final entre las partes, sin imponer soluciones externas.
  • Reduccion de costos legales y desgaste emocional para todos los involucrados.
  • Definicion de obligaciones concretas, plazos y mecanismos de cumplimiento.
  • Prevencion de nuevos conflictos por falta de claridad en lo acordado.

Requisitos

  • Datos de identificacion completos de las partes involucradas y medios de contacto vigentes.
  • Documentos de respaldo del conflicto (contratos, recibos, comunicaciones, constancias, etc.).
  • Relato ordenado de los hechos y de la pretension que se desea conciliar.
  • Disposicion de ambas partes para negociar en audiencia de buena fe.
  • En caso de representacion, acreditacion de facultades para conciliar.

Por que elegir a EPC

  • Conciliadores especializados con experiencia en materias civiles, comerciales, familiares y con el Estado.
  • Atencion personalizada con enfoque practico para lograr acuerdos viables segun las particularidades de cada caso.
  • Actas de conciliacion con validez legal y enfoque en solucion rapida del conflicto.
  • Acompaniamiento desde la evaluacion inicial hasta la formalizacion del acuerdo final.
  • Comunicacion clara, confidencial y orientada a resultados concretos para ambas partes.

Proceso paso a paso

Paso 1

Evaluacion inicial del caso, revision de documentos y validacion de la materia conciliable.

Paso 2

Disenio de estrategia de conciliacion con objetivos concretos y propuesta base de acuerdo.

Paso 3

Invitacion formal a la otra parte para audiencia de conciliacion en fecha y hora determinada.

Paso 4

Sesion guiada por conciliador imparcial para ordenar posiciones y acercar propuestas.

Paso 5

Negociacion de terminos concretos, verificables y compatibles con el marco legal aplicable.

Paso 6

Redaccion y firma del acta de conciliacion con compromisos, plazos y condiciones de cumplimiento.

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